教师节，一个属于教师的特殊节日，在这个节日里，许多学生会选择送礼物给老师，以表达感激之情，近日，一位幼儿园园长因在教师节期间收取学生6元巧克力而被开除。
据了解，该幼儿园位于北京市东城区，是一家民办幼儿园，教师节当天，学生家长为孩子购买了一份价值6元的巧克力，并告知老师这是孩子的心意，老师并未拒绝这份礼物，而是将其转交给园长。
园长收到这份巧克力后，并未立即处理，而是将其放在办公室里，当她被问及此事时，她表示自己已经忘记了这件事情，并且认为这只是一份小礼物，不应该引起太大的关注，当她被提醒这是违规行为时，她仍然坚持自己的立场，并表示自己已经退还了这份巧克力。
事情并没有就此结束，该幼儿园的管理部门在得知此事后，立即展开了调查，经过调查，管理部门发现该园长在教师节期间存在违规行为，不仅收取了这份巧克力，还将其放在办公室里，甚至在被问及此事时仍然坚持自己的立场。
该管理部门的负责人表示，园长的行为严重违反了教师职业道德和幼儿园规章制度，为了维护幼儿园的声誉和教师的形象，管理部门决定对园长进行开除处理。
对于园长的行为，社会各界也给予了广泛关注，有人认为，园长应该为自己的行为负责，并承担相应的后果，也有人认为，管理部门应该更加严格地监管教师职业道德和幼儿园规章制度，以避免类似事件再次发生。
此次事件不仅给该幼儿园带来了负面影响，也提醒了其他幼儿园和教师们要更加注意教师职业道德和规章制度的重要性，学生们也应该更加珍惜自己的劳动成果和教师的辛勤付出，不要将礼物视为一种负担或者义务。
在这个教师节里，我们应该更加关注教师的职业道德和规章制度的重要性，教师是学生们的引路人，他们的行为和言语都会对学生们产生深远的影响，我们应该更加尊重教师的工作和付出，同时也应该更加关注教师的职业道德和规章制度的遵守情况。
对于园长的行为，我们也应该进行深刻的反思，作为一位教师或者管理者，应该更加珍惜自己的职业形象和声誉，不要因小失大，也应该更加尊重学生的劳动成果和教师的辛勤付出，不要将礼物视为一种负担或者义务。
在这个教师节里，我们应该更加关注教师的职业道德和规章制度的重要性，同时也应该更加珍惜学生的劳动成果和教师的辛勤付出，让我们一起共同努力，营造一个更加和谐、美好的教育环境。
